Organisatieadvies
Blomme Consult ondersteunt mensen en organisaties in een veranderende omgeving, door op zoek te gaan naar mogelijkheden die uw organisatie slagvaardiger maken.
De rol van Blomme Consult kan daarbij variëren van het uitbrengen van advies over een bepaalde problematiek tot het daadwerkelijk vinden van oplossingen en de implementatie daarvan.
Van adviseur tot praktiseur, van coach tot leercoach en van consultant tot interim manager.
Training
Het vergroten van individuele competenties wordt bereikt door ervaring, samenwerking, training en/of individuele begeleidingstrajecten.
Het voordeel van trainen en begeleiden ligt met name in de mogelijkheid om in een veilige, gecontroleerde omgeving, met nieuw gedrag en inzichten te experimenteren.
Eenmaal aangeleerd in een gecontroleerde omgeving worden de aangeleerde competenties geïntegreerd in de werkzaamheden.
Over Blomme Consult
Blomme Consult ondersteunt u met het alignement van uw organisatie door ervoor te zorgen dat uw bedrijfsstrategie, bedrijfsprocessen, klantbehoeftes en de competenties van uw medewerkers op één lijn liggen. Onze aandacht gaat daarbij uit naar uw organisatie en haar individuele werknemers.
Boek Alignement
Wat is het verband of het alignement tussen individuele en organisatie-competenties? En de relatie tussen alignement en interactie-processen, zoals deze plaatsvinden in uw organisatie? Als we deze relatie kennen, is het dan mogelijk om de ontwikkeling van alignement te sturen? Of spreken we van een spontaan ontwikkelingsproces?
Blomme in de pers
In november 2006 is Licom NV samen met New Horizons Brabant BV een trainingstraject aangegaan met als doel de managers van Licom NV de competenties bij te brengen die nodig zijn om het projectmatig werken in de organisatie te implementeren. De training wordt verzorgd door Rob Blomme. Nu bijna een jaar later is het tijd om eens terug te blikken en te kijken in hoeverre de training haar vruchten afwerpt.